El CEO de Rivian asume el puesto de marketing principal en un cambio de estructura antes del lanzamiento del R2.

Créditos de la imagen: Haje Kamps / TechCrunch

El fundador y CEO de Rivian, RJ Scaringe, está asumiendo un nuevo rol en su empresa como parte de una reestructuración antes del lanzamiento del SUV R2 el próximo año, lo que incluye un despido de más de 600 empleados.

Scaringe informó a los empleados en un correo electrónico el jueves que actuará como jefe de marketing interino de Rivian mientras la empresa busca a alguien para llenar ese puesto por primera vez. El jefe del equipo de “experiencias de marketing” de Rivian y el líder del estudio creativo de la empresa ahora reportarán directamente a Scaringe, según una copia del correo electrónico obtenida por TechCrunch.

No está claro cuántos informes directos tiene Scaringe — un portavoz se negó a comentar —, aunque le dijo al podcast Decoder el año pasado que era un “gran número”.

“Estoy escribiendo para compartir una actualización difícil”, dijo Scaringe en el correo electrónico a los empleados de Rivian. “Con el lanzamiento del R2 por delante y la necesidad de escalar nuestra empresa de manera rentable, hemos tomado la difícil decisión de hacer varios ajustes estructurales a nuestros equipos. Estos cambios resultan en una reducción del tamaño de nuestro equipo en aproximadamente un 4.5%”.

Scaringe dijo que el “cambio en el entorno operativo” — una referencia a la pérdida del crédito fiscal federal para vehículos eléctricos, los aranceles aumentados por la administración Trump y los vientos en contra de los proyectos de energía limpia en EE. UU. — obligó a la empresa a “replantear cómo estamos escalando nuestras funciones de llegada al mercado”.

Además de que Scaringe asuma el liderazgo de las divisiones de marketing y creativa de Rivian, la empresa también está “simplificando” la experiencia del cliente, según el correo electrónico. Scaringe dijo que Rivian está moviendo su equipo de “operaciones de vehículos” e integrándolo con la división de servicios. Mientras tanto, la entrega y las “operaciones móviles” ahora vivirán dentro de la división de ventas.

Estos cambios estructurales se están realizando para “asegurar que la experiencia de compra sea lo más fluida posible con un solo punto de contacto a lo largo de todo el proceso de ventas y entrega”, escribió.