SpotDraft utiliza la inteligencia artificial para ayudar a optimizar la gestión de contratos.
Cada vez más profesionales del derecho están adoptando la inteligencia artificial, según las encuestas. Según una encuesta reciente de la empresa legaltech Clio, el 79% de las firmas utilizó algún tipo de inteligencia artificial para el trabajo de casos el año pasado, en comparación con solo el 19% en 2023. A pesar de algún escepticismo hacia la tecnología, los consejeros internos también han mostrado interés, ya que una encuesta sugiere que casi la mitad de los abogados piensa que la inteligencia artificial puede generar ahorros de costos para sus departamentos.
Los proveedores de legaltech están apareciendo por todas partes para satisfacer la demanda. SpotDraft, que se centra en la construcción de software de automatización y gestión de contratos, es uno de los nuevos entrantes. Fundada en 2017, SpotDraft vende herramientas para ayudar a los equipos legales internos a simplificar sus tareas de contratación.
Shashank Bijapur, Madhav Bhagat y Rohith Salim fueron parte del equipo de lanzamiento de SpotDraft. Bijapur, CEO de la empresa, dice que la idea de SpotDraft le vino mientras era asociado en el bufete de abogados White & Case, con sede en Bengaluru, que manejaba grandes volúmenes de contratos corporativos.
La plataforma de SpotDraft utiliza inteligencia artificial para extraer detalles y cláusulas clave de los contratos, proporcionando resúmenes de cambios y trabajo de seguimiento sugerido. Un centro de tareas unificado muestra próximos plazos, recordatorios de renovación y trabajos individuales y de equipo, ayudando a las organizaciones a mantenerse organizadas, al menos en teoría.
SpotDraft utiliza inteligencia artificial para ayudar a mover los contratos a través del proceso de revisión legal.
Una de las características con inteligencia artificial de SpotDraft, VerifAI, utiliza inteligencia artificial para revisar contratos contra una guía o plantilla seleccionada. Otra, ClickThrough, mantiene todos los acuerdos de contrato en un repositorio centralizado dedicado y permite a los usuarios buscar y hacer informes con ellos.
SpotDraft compite por clientes contra proveedores como LinkSquares, Lexion, propiedad de DocuSign, Evisort de Workday, y Filevine. Pero se está manteniendo, según Bijapur. SpotDraft actualmente tiene alrededor de 400 clientes, y el crecimiento año tras año del ingreso de la empresa fue del 169% el año pasado.
“Creemos que 2025 será un punto de inflexión para el equipo de SpotDraft,” dijo Bijapur. “Estamos fuertemente comprometidos a profundizar el uso de inteligencia artificial en el producto para ayudar a los equipos legales a desbloquear eficiencias y fomentar la innovación.”
Los inversores parecen estar satisfechos con la trayectoria de crecimiento de SpotDraft. Esta semana, la empresa anunció que había recaudado $54 millones en una ronda de Serie B liderada por Vertex Ventures Singapore, con participación de Trident Partners.
Probablemente no haya dañado que el sector más amplio de legaltech esté recibiendo una infusión de fondos después de unos pocos trimestres fiscales difíciles. En 2024, la financiación de VC en legaltech alcanzó $2.6 mil millones, según la base de datos de inversión Pitchbook, en comparación con una disminución de menos de $1 mil millones invertidos en 2023.
Llevando el total recaudado de SpotDraft a más de $80 millones, el nuevo dinero se destinará a I+D, expansión de mercado y crecimiento del equipo de 250 personas en Nueva York, la sede de SpotDraft, y Bengaluru.
Bijapur dice que SpotDraft está desarrollando una “solución agentic” para ayudar a los consejeros internos a lograr “resultados estratégicos de negocio”. No reveló exactamente qué forma tomará esta solución, pero, como era de esperar, la inteligencia artificial está involucrada.
“El trabajo legal tradicional está atado al modelo ‘dólares por hora’, donde la ineficiencia a menudo está incorporada en el sistema,” dijo Bijapur. “La solución agentic interactuará con otras herramientas que el equipo interno utiliza. Esto reducirá el tiempo dedicado a aprender y configurar herramientas, permitiendo al equipo centrarse en el trabajo estratégico.”